- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Náplň práce: provádí odborné a běžné zámečnické práce v rozsahu své kvalifikace, vytváření nových technologických postupů, obsluha CNC strojů, svařování a řezání laserem.
Požadujeme: praxi v oboru, dobrá znalost čtení a orientace v technických výkresech, uživatelská znalost PC, odpovědný přístup k práci, samostatnost, spolehlivost, zručnost, pečlivost, svářecí průkaz CO2 – výhodou, rovněž znalost svařování a řezání laserem, pozice je vhodná i pro šikovné absolventy. AJ výhodou, nikoli podmínkou.
Nabízíme: dlouhodobé a stabilní zaměstnání v dynamicky se rozvíjejcící a prosperující společnosti, kompletní zaškolení, přátelské prostředí, férové jednání, zajímavou a tvořivou práci, pracovní smlouvu na dobu neurčitou, práce na hlavní pracovní poměr, místo výkonu práce Horní Suchá, dobrá dopravní dostupnost, práce v 1 směnném provozu, nástup možný IHNED

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.