- 33 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z: 5.8.2020
Upřesňující informace: jedná se o pracovní pozici vychovatel rodinné skupiny dětského domova (děti zpravidla od 3 do 18 let). Pracovní smlouva na 100% úvazek, na dobu určitou 1 roku s tříměsíční zkušební lhůtou – pravděpodobnost změny smlouvy na dobu neurčitou. Vzdělání nejlépe VŠ – obor Speciální nebo Sociální pedagogika nebo vzdělání středoškolské – doplněné celoživotním vzděláním v oboru speciální pedagogiky. Nutnost absolvování psychologického vyšetření. Nerovnoměrně rozvržená pracovní doba 40 hodin á týden – 27 hodin přímé pedagogické činnosti a 13 hodin prací souvisejících. Platové zařazení dle platových tabulek pro pedagogické pracovníky 10. platová třída. Více informací na základě zaslaného životopisu. Nástup možný od 1.10.2020 (popřípadě dříve).
Zaměstnanecké výhody: FKSP, příspěvek zaměstnavatele na penzijní pojištění, příplatky za svátky, soboty a neděle
Kontakt: Mgr. Michal Pokorný, telefonicky v době od 07:00 do 14:00 hodin na č.: zobrazit tel. číslo , písemně na e-mail: ,

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.