- 75 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
Zajímá Vás jaderná energetika, jaderná zařízení a strojírenství, rádi byste tento obor poznali blíže? Nehroutíte se při slově kvalita pod představou hromady papírů, ve kterých se nedá vyznat? Jste připraven/a profesně se posunout v zajímavém a perspektivním oboru? Pokud chápete, že práce na oddělení kvality má pomáhat ostatním útvarům provádět činnosti lépe a efektivněji, nebojíte se stát za svým názorem, ale také vyslyšet argumenty ostatních, rádi Vás přijmeme do kolektivu odborníků starajících se o bezproblémový chod jaderných elektráren nejen v ČR.
Popis činností vedoucího odboru:
Řízení odboru Zajišťování kvality (do 10 zaměstnanců)
Zajišťování kvality v rámci realizace zakázek v oblasti výroby a inženýringu pro jaderný průmysl v ČR i v zahraničí. Hlavními činnostmi je příprava dokumentace (Plány kvality, Analýzy rizik, Prohlášení o shodě apod.)
Účast na zákaznických a certifikačních auditech
Provádění auditů kvality interních a u dodavatelů
Ekonomické plánování a vedení odboru
Příprava podkladů pro nabídky
Co byste měl(a) umět
Vzdělání VŠ/SŠ strojírenské
Praxe ve strojírenství alespoň 5 let
Zkušenost s vedením lidí
Znalost nástrojů kvality
Komunikativnost, asertivní přístup
Organizační schopnosti
Znalost MS Office,
Řidičský průkaz sk. B
Výhodou je:
Znalost AJ
Znalost jaderné legislativy ČR/SR
Zaměstnanecké výhody:
Pružná pracovní doba 7,5 hod /den
5 týdnů dovolené
3 dny SICK DAYS
Odpovídající finanční ohodnocení
Pravidelné vzdělávání a školení
Práce v příjemném prostředí
Roční a jubilejní odměny
Volno s náhradou mzdy ve vybraných případech (stěhování, svatba apod.)
Příspěvek na stravování cca 10 000,– Kč/rok v jídelně ŠKODA JS
14 400,– Kč/rok příspěvek na penzijní připojištění nebo DIP
12 000,– Kč/rok – Pluxee benefitní kartaa

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.