- 29 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní pozice: Pracovník – pracovnice v sociálních službách – přímá obslužná péče v domově pro seniory.
Popis: Poskytování zvlášť obtížné a namáhavé komplexní obslužné péče o uživatele při vytváření základních sociálních a společenských kontaktů.
Místo práce: Domov pro seniory, Rybniční 1282, Strakonice
Pracovní úvazek: plný – pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou
Směnnost: směnnost v nepřetržitém provozu – 3 směny
Požadované vzdělání:
Platové podmínky: 5. třída + stupeň dle počtu započitatelné praxe dle platných platových tabulek
Nástupní hrubý plat 14.400,– 20.470,– Kč. Příplatky za směnný provoz, možnost získání osobního ohodnocení.
Nabízíme dále: Příplatek na stravování a na penzijní připojištění.
Odborný růst, perspektivní práci v moderním prostředí, 5 týdnů dovolené.
Požadujeme: Profesionální vystupování, komunikaci zvláště s lidmi se zdravotním postižením, laskavý přístup k uživatelům pobytové služby, spolehlivost, zodpovědnost. Komunikační dovednosti, schopnost týmově spolupracovat, psychickou odolnost, respekt ke stáří a lidské důstojnosti. Vhodné pro muže i ženy.
Kontakt: Životopis je možné předat osobně na personálním oddělení ředitelství MěÚSS, Jezerní 1281, Strakonice nebo e-mailem na e-mail přes , dotazy na tel: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo – Bc. Věra Mráčková – personalistka MěÚSS Strakonice

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.