Pracovník/Pracovnice V Sociálních Službách - Přímá Obslužná Péče V Domově Pro Seniory

Frýdek-Místek
26.400 – 29.000 Kč

z:2/7/2025 a:20/8/2025

Náplň práce:

  • pomoc při osobní hygieně, přesunu na lůžko nebo vozík, podávání jídla a pití
  • pomoc při prostorové orientaci, samostatném pohybu ve vnitřním i vnějším prostoru
  • nácvik jednoduchých denních činností pro zachování a zvýšení soběstačnosti
  • nácvik a upevňování motorických, psychických a sociálních schopností a dovedností
  • aktivizace uživatele (čtení, společenské hry, krátké vycházky, rozhovory apod.)
  • doprovázení uživatele na odborná vyšetření a ošetření
  • mytí a dezinfekce pomůcek, péče o jejich správné uložení
  • pomoc při kondiční rehabilitaci uživatelů (nácvik chůze, kondiční cvičení)
  • manipulace s prádlem, drobný úklid. Podílet se na přejímání prádla, kontrole a jeho uložení
  • vedení osobní dokumentace uživatelů včetně nastavování a realizace individuálních plánů.

Požadujeme:

  • odborná způsobilost pro výkon povolání dle zák. 108/2006 Sb.
  • očkování proti hepatitidě B
  • předložení výpisu z RT
  • komunikační schopnosti
  • empatie
  • schopnost samostatné práce i týmové spolupráce
  • ochota vzdělávat se
  • klidné, nekonfliktní vystupování.

Nabízíme:

  • pravidelné odborné vzdělávání, 6 týdnů dovolené, stravenky, příspěvek na penzijní připojištění
  • příjemné pracovní prostředí
  • pracovní smlouvu na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení,
  • zkrácený nebo plný úvazek
  • nerovnoměrné rozložení pracovní doby, 12-ti hodinové denní i noční směny
  • předpokládaný nástup listopad 2025.

Přihlášku spolu se strukturovaným životopisem zasílejte do 31. 10. 2025 elektronicky na e-mail e-mail přes odpovědní formulář. Výběrové řízení je dvoukolové, k ústnímu pohovoru budou pozváni vybraní kandidáti. Nevyžádané zaslané přihlášky se nevracejí a zasláním uchazeči souhlasí se zpracováním svých údajů pro účely výběrového řízení a s jejich archivací pro tyto účely po dobu 1 roku.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Ambulance Penta Hospitals CZ | Ambulance Penta Hospitals CZ | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. října
ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Ostrava Ostrava
  • 48 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

na dobu určitou