- 27 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Tato pracovní pozice je vhodná pro studenty SŠ nebo VŠ nebo pro rodiče na MD či osoby v důchodu jako pravidelný každoroční přivýdělek v měsících červen – září na pracovní smlouvu na dobu určitou a dále je zde možnost celoročního přivýdělku na dohodu o pracovní činnosti ve vybraných dnech v týdnu dle vzájemné domluvy.
Co od Vás zaměstnavatel potřebuje: chuť do práce; pečlivost, samostatnost, spolehlivost; dodržování pracovních postupů.
Co budete mít na starosti: přebalování zboží a polepování zboží ručně nebo na balících linkách; obsluhu strojů na balení, plnění a etiketování.
Co Vám zaměstnavatel nabízí: pracovní smlouvu na dobu určitou v době prázdnin (volno dle domluvy) a pravidelný přivýdělek na dohodu o pracovní činnosti na dobu neurčitou v průběhu roku; další prémie k základní měsíční mzdě za splnění sjednaného závazku, výkonu a kvality; po zapracování zvýšení mzdy; podnikové stravování od 28,– Kč; komplexní zaškolení, firemní akce, přátelský kolektiv; dlouhodobou spolupráci; zaměstnanecké benefity: půjčovna nářadí pro zaměstnance zdarma, zaměstnanecká sleva na firemní produkty, kvalitní dotovaná káva, cenově výhodné občerstvení na pracovišti, parkování pro zaměstnance v areálu firmy a řadu dalších benefitů.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.