- 55 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
a musí být doplněna dalšími dokumenty:
profesním životopisem s přehledem dosavadní praxe, odborných znalostí a dovedností, koncepcí rozvoje sociálních služeb domova pro seniory a domova se zvláštním režimem U Moravy (max. rozsah 4 normostrany formátu A4), výpisem z evidence Rejstříku trestů ne starším než 3 měsíce (originál stačí doložit při vlastním výběrovém řízení), ověřenou kopií dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Všechny uvedené listiny v tištěné podobě doručte v označené obálce „Výběrové řízení – vedoucí zařízení, NEOTVÍRAT“ nejpozději do 24. ledna 2025 do 12:00 hod.
Na později doručené žádosti nebude brán zřetel. Adresa pro doručování: Sociální služby města Kroměříže, p. o., Riegrovo nám. 159, 767 01 Kroměříž, ředitelka organizace Mgr. Dagmar Klučková, DiS.
Další informace k výběrovému řízení poskytne vedoucí personálního a mzdového oddělení Eva Kupčíková, tel. zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.
Uchazeči, kteří splní požadované předpoklady stanovené v oznámení o výběrovém řízení, budou k účasti ve výběrovém řízení vyzváni. Požadované osobní materiály budou, po ukončení výběrového řízení, vráceny zpět na adresu uvedenou uchazečem v přihlášce k výběrovému řízení.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.