- 65 000 – 79 997 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracoviště: Národní třída 3654/44, 695 01 Hodonín. Nástup dohodou. Máte chuť vést tým, který zpracovává back-office činnosti? Pracovat s lidmi, motivovat svůj tým a podporovat jej v dosahování stanovených cílů? Delegovat úkoly a reportovat výsledky? Chcete využít znalost cizího jazyka a komunikovat s ostatními kolegy z rakouské Erste banky? Pokud ano, je pro Vás tato nabídka skvělou příležitostí.
Pro tým, který zpracovává zahraniční platební styk pro Rakousko, hledáme nového vedoucího pracovníka.
Co bude náplní Vaší práce? Odpovídat za zpracování back-office činností ve svěřené oblasti
ovedení, organizace a komunikace s týmem, včetně činností v personální oblasti (plánování absencí, alokace, přidělování úkolů,…), spolupráce se svými nadřízenými, podávání pravidelných reportů a statistik, zodpovídat za správnost a dodržování pracovních instrukcí a postupů, účast na telekonferencích, vedení týmových porad, odpovědnost za zpracování všech požadavků a vyřízení případných stížností, podpora méně zkušených kolegů, optimalizace pracovních postupů, komunikace se zákazníky v anglickém jazyce.
Jaké jsou požadavky na tuto pracovní pozici? Dobré analytické dovednosti, smysl pro odpovědnost a schopnost samostatného úsudku, orientace na výsledek a osobní rozvoj, proaktivní a cílevědomý postoj, zvládání situací pod tlakem, velmi dobré komunikační, organizační a prezentační schopnosti, velmi dobrá znalost práce na PC a v MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, jiné…), znalost anglického jazyka slovem i písmem min. na úrovní B1, znalost NJ výhodou, praxe s vedením a řízením lidí nebo znalosti z finanční či administrativní oblasti výhodou, vzdělání: ukončené SŠ s maturitou nebo VŠ vzdělání.
Od nás získáte: jistotu a zázemí stabilní nadnárodní společnosti, motivující ohodnocení, zkušené kolegy, o které se můžete opřít, a vždy vám rádi poradí, kvalitní trénink a zaškolení do procesů provozu.
Jiné:nástupní hrubá mzda od 20.500 Kč plus až 20% variabilní složka mzdy.
Zaměstnanecké benefity: 25 dnů dovolené a 5 dnů zdravotního volna, plně hrazené stravenky (115 Kč/den), příspěvek 6 000 Kč do Cafeterie (všestranné využití např. platby v lékárnách, slevomat, wellness,…), příspěvek na penzijní připojištění ve výši až 2 100 Kč měsíčně.
Kontakt na mail: e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.