- 37 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Naše stabilní společnost hledá do dobře fungující restaurace v centru města se zaměřením na moderní kuchyni a závodní stravování kandidáta na pozici Šéfkuchař/ka – Kuchař/ka (vyučené v oboru či absolventy hot.školy).
Zajímá Vás zaměstnání ve společnosti, která se zabývá nejen provozováním restaurace, ale zároveň i zajišťováním cateringových služeb.
Jste právě Vy tím: kdo ovládá své řemeslo a má zájem o rozvoj v oboru, zajímá se o nové trendy v gastronomii, má moderní přístup k práci chuť vzdělávat se, má schopnost vedení kolektivu, má zájem podílet se na sestavování a tvorbě jíd.lístku, jste samostatní a flexibilní, rovněž i zodpovědný a spolehlivý, znalost cizích jazyků je vždy výhodou
POSKYTUJEME ZDARMA stravování, možnost ubytování a pracovní pozici ve stabilní společnosti s dlouhodobými zkušenostmi v oboru gastronomie.
Kontakt: Matějka Tomáš, tel.: Zobrazit tel. číslo (7:30–9:00, 13:00–17:00), e-mail: e-mail přes

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.