Pracovní poměr na dobu určitou (6 měsíců) s možností prodloužení, třísměnný provoz. Nástup možný ihned.
Pozice je vhodná i pro absolventy/absolventky.
Co bude Vaší náplní práce: seřizování a obsluha brusky ozubení, tvorba programů, řízení a obsluha mostového jeřábu, broušení ozubení dle výkresové dokumentace.
Přidejte se k nám, pokud: máte vyučení v oboru obráběč kovů nebo praxi v broušení ozubení, orientujete se ve výkresové dokumentaci, ovládáte práci s ručními měřidly.
Proč by Vás to mohlo bavit: zajímavá zakázková výroba, žádná rutina.
Získáte u nás: nadstandartní příplatky za směny, příspěvek na penzijní připojištění až 1.500 Kč, až 30 dnů volna každý rok, příspěvek na dopravu, lékaře na telefonu, výhodné volání pro celou rodinu, stravování v závodní jídelně s obědy od 45 Kč a výběrem ze 6jídel, pohodlné parkování v areálu s bezpečným přístřeškem na kola a motocykly, další zajímavé benefity, ze kterých si vybere opravdu každý (placené dny volna navíc při svatbě, narození dítěte apod., odměny za pracovní jubileum, životní jubileum, odchod do důchodu, firemní ubytovna, podpora sportovních aktivit, firemní akce – sportovní, kulturní, zážitkové, životní pojištění a mnoho dalšího).
Kontakt zasláním životopisu na e-mail: e-mail přes
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.