- 60 000 – 70 001 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem nebo telefonicky v době od 9:00 – 15:00 hodin.
Vaše úkoly budou různorodé, čeká Vás zajímavá práce:
Budete se věnovat obchodnímu oddělení. Náplní práce bude především příprava propagačních materiálů, organizace všech promo akcí pro zákazníky, tvorba pravidelných reportů, tvorba analýz portfolií zákazníků v nových oblastech business development a další zajímavé úkoly.
Máme jasno, koho hledáme a co by měl náš nový kolega/kolegyně splňovat:
o SŠ/VŠ ekonomického směru
o Znalost angličtiny na komunikativní úrovni
o Zkušenosti na pozici, kde jste pracovali na několika úkolech zároveň a výsledkem byla spokojenost z dobře a kvalitně odvedené práce
o Řidičský průkaz sk. B – je potřeba občas něco vyřídit i mimo kancelář
Zaměstnanecké výhody:
25 dní dovolené, 13. plat, prémie, kurzy angličtiny 1× týdně v pracovní době, příspěvek při narození dítěte nebo při svatbě, péče o zdraví zaměstnanců (dny zdraví, vitamínové balíčky)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.