- Plný úvazek

kontakt , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
tel.: zobrazit tel. číslo od 10:00 do 17:00
Vyhledává nové zákazníky, udržuje vztahy s existujícími klienty, prezentuje produkty, vyjednává smlouvy a sleduje tržní trendy. Klíčové dovednosti zahrnují prodejní a vyjednávací schopnosti, komunikační dovednosti, schopnost analyzovat trh a budovat vztahy se zákazníky.
VŠ vzdělání, ideálně v oblasti ekonomie, obchodu nebo marketingu
Výborné komunikační a prezentační dovednosti
Angličtina na profesionální úrovni (slovem i písmem) – schopnost samostatně vést obchodní jednání
Znalost gruzínštiny není podmínkou, ale je výhodou, vzhledem k úzké spolupráci s gruzínskou kanceláří, kde ne všichni
Future Bridge s.r.o.
Kolínská 1722/16
130 00 Praha
IČO: 09710833
Datová schránka: qmttxhf
Další informace:
GPS: 50.089758235913,14.46257475369,
S-JTSK: -739845.68 -1043162.48,
RUIAN: 21770573
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.