- 41 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: Spojovací 2426/2, 350 02 Cheb. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok s 3-měsíční zkušební dobou) – poté možné prodloužení. Nástup možný ihned nebo dle dohody. Mzdové ohodnocení: 20.000,– Kč hrubého + 5.000,– Kč osobní ohodnocení (po zapracování navýšení). Pracovní doba: ranní směna 6:00–14:00 h, odpolední směna 14:00–22:00 h. Náplň práce: práce s papírem (falcování, řezání, lepení, skládání, perforování atd.), tisk zakázek, kontrola zakázek po tisku, práce u knihařských – tiskařských strojních zařízení – seřízení, obsluha, kontrola a údržba stroj. zařízení. Požadujeme: ukončené střední vzdělání s maturitou, praxe v oboru výhodou, pečlivost, zodpovědnost, schopnost samostatné práce, technické či strojní zaměření výhodou. Nabízíme: možnost kariérního postupu na pozici vedoucí/ho výroby, zázemí stabilní společnosti, přátelský kolektiv, slušné jednání, příspěvek na stravování, příspěvek na sport, kulturu, zdraví a rekreaci, penzijní připojištění, roční odměny. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.