Specialista lisovacích nástrojů

Ústí nad Labem

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Popis pozice:

  • Spolupráce s projektovým týme Caddy 5 a Kuga
  • Spolupráce s oddělením vývoje
  • Zajištění komunikace mezi společností a výrobci a uživateli lisovacích nástrojů
  • Prosazování a kontrola dodržování požadavků na design lisovacích nástrojů
  • Schvalování navrhovaného designu lisovací nástrojů
  • Odsouhlasování a sledování časového plánu pro výrobu lisovacích nástrojů
  • Odsouhlasování jednotlivých fází výroby nástrojů
  • Provádění přejímek nástrojů
  • Odsouhlasování technických změn na nástrojích
  • Odsouhlasování nákladů
  • Řízení lisovacích nástrojů v průběhu série

Profil kandidáta:

  • SŠ nebo VŠ vzdělání
  • Anglický jazyk, Německý jazyk výhodou
  • min. 3 roky zkušeností na specialisty lisovacích nástrojů v oblasti automobilového průmyslu
  • zkušenosti s průmyslovým svařováním kovů a lakováním kovů výhodou

Nabízíme:

  • Stabilní práce v úspěšné nadnárodní společnosti
  • Pružná pracovní doba, hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou
  • Dobré mzdové ohodnocení podle vykonané práce, 13. mzda podle hospodářských výsledků
  • Možnost profesního růstu, profesního vzdělávání
  • Příspěvek na obědy, dotované nápoje apod.
  • Poukázky Flexi Pass, příspěvek na dětské rekreace a další firemní benefity
  • Akcionářský program
  • Jazykové kurzy
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • 25 dní dovolené za kalendářní rok
  • Zvýhodněný mobilní tarif
  • Home office

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

auto automobil na dobu neurčitou design zkušenost