- 41 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
POŽADAVKY: vzdělání nižší střední odborné, potravinářský průkaz, flexibilita, praxe v přímém (pultovém) prodeji čerstvých potravin, komunikační schopnosti a profesionální přístup k zákazníkům, zkušenosti s prodejem masa výhodou
POPIS PRÁCE: PP na dobu neurčitou
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: stravenky, 2× ročně mimořádné prémie na Vánoce a dovolenou 5.000,– Kč
KONTAKT: Stančík Vladimír, tel.: zobrazit tel. číslo , 7–16:30 hod, e-mail: e-mail přes nebo Kutláková Martina, tel: zobrazit tel. číslo , 7–16:30 hod nebo osobně na adrese pracoviště po předchozí telefonické domluvě
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?