- 36 000 – 54 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
ŘIDIČI NÁKLADNÍCH AUTOMOBILŮ
Požadujeme: řidičský průkaz sk. C, profesní průkaz s kartou do tachografu, zkušenost s řízením nákladního automobilu, vazačský a jeřábnický průkaz výhodou, spolehlivost, samostatnost, časovou flexibilitu.
Vazačský a jeřábnický průkaz případně zajistíme.
Náplň práce: jedná se o rozvoz stavebních materiálů (paletového, sypkého, suťi atd.) nákladním automobilem s hydraulickou rukou a kontejnery, také rozvoz dodávkovým vozidlem, převážně v rámci okresu Vsetín.
Nabízíme: stravenky.
První kontakt: telefonicky na čísle zobrazit tel. číslo v po-pá v době od 8:00–16:00 hodin.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.