Personalista/-stka

z:2.3.2026

kontakt e-mailem, podrobnosti k přihlášce viz www.domovpodbh.cz, výběrové řízení

Požadujeme:

• Úplné střední vzdělání s maturitou.
• Praxe v oblasti personalistiky alespoň 1 rok.
• Dobrá orientace v zákoníku práce a souvisejících pracovněprávních předpisech.
• Dobrá znalost práce na PC.
• Schopnost analyticky a koncepčně myslet.
• Schopnost zvládat pracovní zátěž, práci v termínech a plnit více pracovních úkolů současně.
• Schopnost spolupráce v týmu a dobré komunikační a organizační schopnosti.

Výhodou:
Praxe v plánování směn v různých pracovních režimech.
Znalost programu Cygnus a EGJE výhodou.

Stručný popis činnosti:
Komplexní personální vedení organizace od vzniku, změn a skončení pracovního poměru. Zejména zajištění pracovněprávní agendy zaměstnanců, vedení osobních spisů, příprava pracovních smluv a dalších dokumentů.
Zpracování žádostí o zaměstnání, organizace výběrových řízení a informování uchazečů o jejich výsledku.
Zpracování agendy dohod (DPP a DPČ).
Správa docházky.
Evidence a správa pracovnělékařských prohlídek.
Evidence a koordinace školení, zejména BOZP a PO ve spolupráci s externím specialistou, referentské apod.
Agenda pracovních úrazů.
Spolupráce s externí mzdovou účetní. Příprava podkladů pro mzdy.
Komunikace s ostatními úseky napříč celou organizací.
Vedení pokladny organizace.

Nabízíme:

• Smysluplnou a pestrou práci ve stabilní organizaci Moravskoslezského kraje.
• Platové zařazení do 10. platové třídy dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., v platném znění, podle délky uznatelné praxe.
• Po zapracování možnost?přiznání osobního příplatku?dle zákona č. 262/2006 Sb.
• Odměny?v závislosti na plnění významných či mimořádných pracovní úkolů.
• Práci na?dobu?určitou 1 roku, se zkušební dobou v délce 3 měsíců. Při oboustranné spokojenosti prodloužení pracovní smlouvy na dobu neurčitou.
• Pružnou pracovní dobu.
• Moderní pracovní prostředí a práci v přátelském kolektivu.

Benefity:

• Zvýhodněné stravování,
• práce v novém a moderním prostředí,
• možnost zvýhodněných tarifů mobilního operátora,
• příspěvek na penzijní připojištění.