Vychovatel/vychovatelka

Tábor
35.840 – 42.440 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Střední škola obchodu, služeb a řemesel a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky, Tábor, Bydlinského 2474 hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Upřesňující informace

Náplň práce:

  • Šestitýdenní pracovní cyklus.

Zabezpečení komplexní péče o svěřené žáky, tj. výchovu, vzdělání a odbornou přípravu svěřených žáků v době mimo vyučování. Vychovatel/ka odpovídá za bezpečnost a zdraví žáků. Je povinen respektovat organizační řád, školní řád a vnitřní řád domova mládeže. Respektuje pracovní dobu a dle potřeb chodu domova mládeže se jí přizpůsobuje. Svým chováním, jednáním, vystupováním, úpravou zevnějšku na pracovišti i na veřejnosti být příkladem žákům.

Vedení a organizování zájmové činnosti žáků, kromě běžných činností nutných k pravidelnému chodu domova mládeže. Vede a organizuje konkrétní zájmovou činnost, kterou eviduje a dokladuje. Při organizaci zájmové činnosti žáků se zaměřuje především na sportovní, kulturní a osvětovou oblast.
Pracovník je zodpovědný za přípravu žáků na vyučování. Sleduje prospěch a chování žáků ve škole i v odborném výcviku a je v kontaktu s učiteli, učiteli OV i s rodiči (zákonnými zástupci). V případě neprospěchu a nedostatků v chování organizuje opatření na jejich odstranění. O závažnějších problémech informuje přímé nadřízené. Pravidelně plánuje studium, které kontroluje a usměrňuje, případně v něm žákům napomáhá.
Formuje u žáků kladné morální vlastnosti, rozvíjí a upevňuje základní hygienické návyky, zásady společenského chování, upravenosti zevnějšku, dbá na čistotu a pořádek v osobních věcech žáka, v místnostech domova mládeže a v jeho okolí.
Sleduje celkový rozvoj osobnosti žáka, rozvoj jeho zájmů, schopností a dovedností. Umožňuje žákům zapojení v zařízeních, organizacích a kroužcích, které rozvoj osobnosti podporují (tato činnost nesmí být prováděna na úkor studijních a pracovních povinností). Snaží se poznat poměry v rodině žáků, zajímá se o jejich problémy, pomáhá jim řešit otázky související s dospíváním. Provádí pravidelné pohovory s výchovnou skupinou a neformální rozhovory s jednotlivými žáky či skupinami žáků.
Na základě celoškolského plánu na školní rok zpracovává dílčí plány výchovné práce. Vypracovává a plní týdenní plány práce, vede zodpovědně předepsanou pedagogickou dokumentaci.

  • zařazuje do plánu výchovné práce činnosti pracovního charakteru v rozsahu přiměřeném věku žáka. Zajišťuje činnost prospěšnou pro školu, včetně činnosti hospodářské.
  • zajišťuje v plném rozsahu služby potřebné pro bezproblémový chod domova mládeže (neděle, svátky, noční, jídelna apod.).
  • zodpovídá za přidělené prostory, zařízení a inventář na domově mládeže.
  • zúčastňuje se s výchovnou skupinou výchovných akcí (výlety, exkurze apod.), pokud je pořadatelem škola a pokud tomu nebrání vážné zdravotní důvody pracovníka.

Nutné vzdělání: Ukončené DPS nebo nutnost zahájit DPS v průběhu pracovního poměru.

Zkušební doba dle zákoníku práce (4 měsíce), automatická prolongace na další dva roky.

Zaměstnanecké výhody
Možnost osobního ohodnocení dle výsledků a odvedenou práci, příspěvek FKSP, 5 dní zdravotního volna, 25 dní dovolené, 12 dní studijního volna, školní stravování, příspěvek na penzijní připojištění.

Kontakt: e-mailem, telefonicky 10:00 – 16:00 hod.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

auto bezpečnost kulturní