- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč se přidat k Diecézní charitě České Budějovice? Diecézní charita České Budějovice je nestátní nezisková organizace s dlouholetou tradicí. Jejím posláním je pomáhat všem lidem v nouzi. Jsme součástí organizace Charita Česká republika, která je nejstarší dobročinnou organizací v zemi a zároveň největším nestátním tuzemským poskytovatelem sociálních i zdravotních služeb. Poradna pro cizince a migranty funguje od roku 1994. Nabízí pomoc cizincům, jejich rodinným příslušníkům a občanům ČR s vazbou na cizince, kteří se ocitli v nepříznivé životní situaci. Služby jsou poskytovány v češtině s možností spolupráce s interkulturními pracovníky či tlumočníky.
Co bude náplní Vaší práce? Přímá práce s klienty (osobní i telefonické konzultace, odborné sociální poradenství v oblasti cizinecké problematiky- pobyty, víza, dočasná ochrana, zdravotní pojištění, dále v oblasti pracovní, právní nebo sociální- bydlení, školství, dávky a mnoho dalšího); práce ve prospěch klientů (komunikace se spolupracujícími institucemi a organizacemi- např. cizinecká policie, OAMP, ÚP, OSSZ apod., organizování kurzů českého jazyka pro děti a dospělé); budování a udržování spolupráce se spolupracujícími institucemi a organizacemi (budování navazující sítě pomoci, aktivní účast na pracovních skupinách apod.); spolupráce na dalším rozvoji služby (aktivní zapojení v dalším směřování a zlepšování poskytovaných služeb, možnost podílet se na rozvoji služby v rámci kraje, spolupráce na nových projektech aj.); spolupráce, organizování a realizování multikulturních událostí pro širokou veřejnost.
Co Vám nabízíme: podrobné zaškolení v cizinecké problematice; intenzivní podporu v dalším rozvoji znalostí a zkušeností (intervize, supervize- individuální i týmové, pravidelné porady), podporované vzdělávání; možnost kariérního postupu; úzkou týmovou spolupráci v rámci Poradny pro cizince a migranty i v rámci dalších služeb Diecézní charity České Budějovice; spolupráci s Odborem azylové a migrační politiky; 5 týdnů dovolené a další benefity (např. možnost vedení bankovního účtu s měsíčními bonusy, pravidelné finanční odměny, možnosti využití služebních automobilů, placené volno pro duchovní obnovu, volné vstupy na vybrané kulturní akce aj.).
Co od Vás požadujeme? VŠ, VOŠ- odbornou způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka podle zák. 108/2006 Sb.; trestní a morální bezúhonnost; respektování etických hodnot (Etický kodex Charity ČR)
Bude se Vám hodit: znalost cizinecké problematiky a cizineckého zákona; znalost sítě sociálních služeb; základní znalost cizího jazyka.
Přihlášky (strukturovaný životopis včetně krátkého motivačního dopisu) zasílejte nejpozději do 21. 11. 2022 na adresu: Diecézní charita České Budějovice, Kanovnická 18, 370 01 České Budějovice, nebo na e-mail: e-mail přes . Vybraní uchazeči budou pozváni k osobnímu pohovoru.
Diecézní charita České Budějovice si vyhrazuje právo na zrušení výběrového řízení bez uvedení důvodu, případně vyhlášení nového výběrového řízení v případě, že nebude vybrán vhodný uchazeč na danou pozici.
Osobní údaje poskytnuté uchazečem v rámci přihlášky budou zpracovány po dobu výběrového řízení.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.