Sociální Pracovník/Ce Sociální Poradny

Jirkov
29.620 – 43.330 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Městský ústav sociálních služeb Jirkov, příspěvková organizace hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné

O nás

                            MěÚSS Jirkov, p. o., U Dubu 1562, 431 11 Jirkov
           oznamuje vyhlášení výběrového řízení na obsazení pracovního místa

                            SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/CE SOCIÁLNÍ PORADNY

Požadujeme:

  •  odborná způsobilost sociálního pracovníka dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních   službách (min. vyšší odborné vzdělání v oboru zaměřeném na sociální práci)
  •  práce s PC (MS Office – Word, Excel)
  •  trestní bezúhonnost
  •  ŘP sk. B – aktivní řidič

vhodné:

  •  komunikační dovednosti
  •  ochota vzdělávat se
  •  schopnost práce v zátěžových situacích
  •  flexibilita

Nabízíme:

  •  mzdové rozpětí od 29.620, - Kč do 43.330, - Kč (odpovídající platové ohodnocení,   platové zařazení 11. tř. dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech   zaměstnanců ve veřejných službách a správě podle dosažené kvalifikace)
  •  po zkušební době a zapracování osobní ohodnocení, průběžné i cílové roční odměny
  •  5 týdnů dovolené
  •  firemní benefity:

                  - závodní stravování
                  - pravidelný příspěvek na penzijní připojištění
                  - finanční prostředky při životních či pracovních jubileích
                  - zaměstnanecké masáže
                  - sociální výpomoc při řešení tíživých či mimořádných sociálních situací zaměstnanců 

  •  moderní, nově vybavené bezpečné pracovní prostředí vč. vybavení moderními technologiemi
  •  kolegiální a přátelskou atmosféru
  •  zodpovědnou činnost u důvěryhodného zaměstnavatele.

Pracovní doba 40 hodin týdně.
Nástup dle domluvy.

V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář , případně
kontaktujte personální oddělení na t.č. Zobrazit tel. číslo nebo Zobrazit tel. číslo .

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Masáže na pracovišti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naše biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.