Chůva v dětské skupině

Zruč nad Sázavou
29.000 Kč

Kvalifikační předpoklady:

  • odpovídající vzdělání dle zákona , např: dokončené SŠ nebo VŠ vzdělání v oboru vychovatelka MŠ, učitelka MŠ, pedagog volného času, asistent pedagoga , obory sociální nebo zdravotní,
  • akreditovaný kurz Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky,
  • akreditovaný kurz Chůva pro děti v dětské skupině,
  • praxe v oboru výhodou , ne podmínkou.

Další požadavky:

  • trestní bezúhonnost,
  • kreativita a tvořivost,
  • klidný, empatický a laskavý přístup k dětem,
  • spolehlivost, zodpovědnost a týmového ducha.

Pracovní náplň:

  • péče o děti v dětské skupině, zajištění bezpečného a podnětného prostředí,
  • pomoc dětem při sebeobsluze, hrách a aktivitách,
  • spolupráce s týmem a komunikace s rodiči.

Pracovní doba – pondělí – pátek ranní 6,30– 15,00 hod., odpolední 9,00 – 17,30hod

Zaměstnanecké výhody: zázemí stabilní společnosti, příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní připojištění,příspěvek na stravování, 5 týdnů dovolené, aj.

V případě zájmu pište na níže uvedený email nebo volejte pondělí – pátek 7,00 – 15,30hod.

Sídlo firmy

Centrin CZ s.r.o.
Na Výsluní 282
251 66 Mirošovice

IČO: 27656535
Datová schránka: pwmvefk
Další informace:
GPS: 49.911206107731,14.713240267451,
S-JTSK: -724701.71 -1065251.50, RUIAN: 12662747

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Dětský domov se školou, středisko výchovné péče a základní škola, Býchory | Dětský domov se školou,… | Nymburk Nymburk
  • 43 000 – 56 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 12. listopadu
3. základní škola u Říčanského lesa Říčany, příspěvková organizace | 3. základní škola u… | Říčany, Praha-východ Říčany, Praha-východ
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 11. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.