Chůva v dětské skupině

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Chůva v dětské skupině

Do naší malé dětské skupinky hledáme milou a přátelskou osobu, pro kterou je práce s dětmi životní náplní a radostí. Pokud Tě práce s dětmi naplňuje a splňuješ potřebnou kvalifikaci, budeme rádi za motivační dopis a životopis na email: e-mail přes odpovědní formulář

Co od Vás očekáváme:

Požadujeme odpovídající kvalifikaci:

  • kurz chůvy pro dětské skupiny
  • pedagogické, zdravotní či sociální vzdělání (odborná způsobilost dle zákona o dětských skupinách č. 247/2014 Sb.)

Příjemné vystupování, přátelské chování, práce s dětmi je pro Vás naplňující. Jedná se o péči o děti od 2 let, podílení se na tvorbě programu pro děti, tvoření, procházky, výlety, atd. 

Co Vám můžeme nabídnout:

  • práci v příjemném a malém kolektivu
  • rodinné prostředí
  • možnost dalšího vzdělávání a kurzů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.