- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem
Nástup dohodou
?? Technik montáží a údržby
Hledáme šikovného a spolehlivého technika montáží a údržby, který se nebojí práce a umí si poradit v různých situacích.
?? Co budeš dělat
" Montáže kamerových systémů, alarmů a drobných instalacípo celé ČR
" Servisní zásahy a technická podpora
" Údržba firemních nemovitostí a zázemí (opravy, malování, drobné stavební práce apod.)
" Péče o firemní auta, vybavení a sklad
" Pomocné práce dle aktuálních potřeb firmy, odvoz materiálu a podobně
?? Co od tebe potřebujeme
" Manuální zručnost, samostatnost a spolehlivost
" Praxe není nutná, důležitá je manuální zručnost, zbytek naučíme
" Chuť učit se novým věcem – vše tě zaučíme
" Řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič)
" Základní technické povědomí, práce s nářadím
" Ochotu cestovat po celé ČR
?? Co nabízíme
" Flexibilní spolupráci
" Různorodou práci, žádný stereotyp
" Férové jednání a možnost dlouhodobé spolupráce
" Práce převážně v terénu, ale i kolem zázemí firmy (údržba, opravy apod.)
" Zázemí stabilní firmy v oboru bezpečnostních systémů
?? Lokalita: ideálně z okolí Brno / Vysočina
?? Zájem? Napiš do zpráv nebo pošli e-mail na [e-mail přes ]

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.