- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost Koito Czech s.r.o. nabízí uplatnění pro kotelníka a zároveň údržbáře/správce budov. Požadujeme technické střední odborné vzdělání, zručnost. Topičské zkoušky jsou výhodou, možno doplnit v průběhu zaměstnání (předpoklad dalšího vzdělávání). Náplní práce bude obsluha plynové kotelny, správa a údržba budovy, drobné opravy. Práce je v nepřetržitém provozu – 12hod směny (krátký a dlouhý týden).
Vhodné pro osoby s praxí hledající stabilní práci na dobu neurčitou. Uvedená mzda se skládá ze základní mzdy, pohyblivé složky a směnných příplatků.
Nabízíme dovolenou navíc, zvýhodněné stravování, sick days – indispoziční volno, příspěvky na dojíždění, příspěvky na penzijní připojištění, Cafeterii.
Kontakt telefonický: po – pá 9 – 15:30 hod na tel. zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes .

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.