- 35 895 – 45 199 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Kontakt: Pro další informace můžete volat na níže uvedené číslo Zobrazit tel. číslo v době od 8:00 do 14:30., e-mailem
Těšíme se na Vaše životopisy, které prosím zasílejte e-mailovou formou e-mail přes
V roce 2021 jsme vstoupili do skupiny Škoda Transportation. Potřebujeme přijmout nové zaměstnance, kteří se s námi budou podílet na výrobě tramvají, které budou jezdit i u nás – v Ostravě. Kromě dělnických profesí potřebujeme také posílit tým Obchodního oddělení.
Náplň práce:
Budete tedy zodpovídat za úplné a správné vedení obchodní agendy, dodržování interních předpisů, zákonů a pracovně právních předpisů. Krom toho také připravovat a realizovat propagaci výrobků a služeb, podklady obchodního plánu, včetně dokumentů pro nadřízeného zaměstnance. Nutné je spolupracovat s ostatními úseky v rámci potřeb společnosti.
Vhodné vlastnosti uchazeče:
Výborné plánování a organizování práce
Anglický jazyk, nejlépe úroveň B2
Manažerské dovednosti, efektivní komunikace, zvládání konfliktních situací, samostatnost
Schopnost zdravého sebeprosazení, řešení problémů, výkonnost, schopnost asertivního jednání
Důslednost, zodpovědnost, cílevědomost
Zkušenosti a praxe s obchodními činnostmi, nejlépe ve strojírenské společnosti
Zkušenosti a praxe s veřejnými zakázkami – není podmínkou
Kromě stabilního zaměstnání nabízíme:
příjemný pracovní kolektiv
kratší pracovní dobu 37,5 hodiny týdně (pružná doba a home office u THZ)
dovolená 25 dní
4 dny zdravotního volna
příspěvek 50% na stravování v jídelně v areálu
kantýna v blízkosti výrobní haly
příspěvek na životní a penzijní pojištění
odměny, příplatky, ocenění při významném jubileu
multisportkartu
poukázky na kulturu, sport, vitamíny
možnost účastnit se sportovních akcí v týmu
příspěvek na vánoční večírek či drobné dárky
společná setkávání i mimo firmu
Benefity: dovolená navíc, zdravotní volno, dotované stravování a další výhody dle kolektivní smlouvy.
Těšíme se na Vaše životopisy, které prosím zasílejte e-mailovou formou e-mail přes Pro další informace můžete volat na níže uvedené číslo v době od 8:00 do 14:30.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.