- 29 500 – 33 400 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z: 17.8.2021, a: 15.11.2021
Jedná se o pozici posunovače železničních vozů na vlečce – dráze KOTOUČ Štramberk.
Nový zaměstnanec by absolvoval zácvik na pozici posunovače přímo na vlečce. ŘP skupiny „B“ podmínkou. Předchozí praxe není podmínkou. Nepravidelné směny. Práce za každého počasí bez nočních směn. Možnost kariérního růstu se zvýšením mzdy. Náborový příspěvek 30 000 Kč vyplacený v průběhu 24 měsíců
25 dní dovolené,stravenkový paušál 75 Kč/den, 2 x ročně odměny,příspěvek na penzijní pojištění ve výši 1 200,– Kč/měsíc
Bližší info: PO-PÁ od 8–16:00 hod, p. Gajda Zobrazit tel. číslo

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.