- 33 500 – 39 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme Letoplast s.r.o., společnost specializující se na výrobu technických plastových dílů pro automobilový a lékařský průmysl. Zaměřujeme se na vstřikování plastů, lakování i montáž výrobků. Díky spojení více výrobních procesů v jedné hale nabízíme efektivní a moderní výrobu. V České republice působíme od roku 1994 a jsme součástí rodinné společnosti se sídlem v Belgii.
Naše společnost Letoplast s. r. o. je dceřinou společností mezinárodní skupiny s hlavním sídlem v Belgii. Jsme firma střední velikosti s 200 zaměstnanci. Záleží nám na dlouhodobých vztazích s našimi zaměstnanci i zákazníky. Víme, že úspěchy a rozvoj společnosti jsou postaveny na lidech, kteří pro nás pracují. Zaměřujeme se na co-design a engineering, vysoce kvalitní vstřikování plastů, lakování a montáže. Našimi zákazníky jsou přední společnosti z oblasti automobilového a medicínského průmyslu. Více informací naleznete na www.letoplast.cz.
Budete se podílet na výrobě plastových komponentů pro osobní automobily a zdravotnickou techniku. Vaše práce bude spočívat ve:
Pracujete v třísměnném provozu - pravidelně se střídá ranní, noční a odpolední směna (pondělí – pátek).
Pokud budete potřebovat více informací zavolejte nám na telefon Zobrazit tel. číslo nebo nám zašlete svůj životopis, budeme Vás obratem kontaktovat.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.