- 30 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Náplň práce: montáž slunečních, sportovních a dioptrických brýlí, obsluha lisu ve dvousměnném provozu (ranní, odpolední).
Požadujeme: ochotu pracovat ve směnném provozu, manuální zručnost, přesnost, zodpovědnost.
Nástup: dle dohody.
Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou.
Zaměstnanecké výhody: 13. a 14. plat, další finanční prémie, 5 týdnů dovolené, kompenzace dojíždění, kantýna, příspěvek na obědy, věrnostní prémie, volné víkendy.
Kontakt: Dana Randová, e-mail: e-mail přes , mob. zobrazit tel. číslo (pondělí-pátek, 7:0–17:00 hod.), osobně možné od pondělí do pátku (6:00–15:00 hod.).

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.