- 43 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Do našeho týmu hledáme LEAN technika, který bude aktivně rozvíjet výrobní procesy, řídit zlepšovací projekty a spolupracovat s kolegy napříč výrobou. Pokud máte analytické myšlení, dokážete dotahovat věci do konce a nebojíte se přicházet s novými nápady, rádi Vás poznáme.
• Řízení a koordinace Lean projektů zaměřených na zvyšování efektivity výroby.
• Vyhledávání příležitostí ke zlepšení výrobních procesů a jejich implementace v souladu s principy Lean.
• Návrh, úpravy a optimalizace výrobních layoutů.
• Příprava a vedení školení, workshopů.
• Sledování výsledků zlepšovacích projektů, jejich vyhodnocování a pravidelný reporting.
• Alespoň 2 roky zkušeností v oblasti Lean managementu nebo optimalizace výrobních procesů.
• Praktickou znalost Lean metod a nástrojů, například Kaizen, 5S, Value Stream Mapping (VSM) a dalších.
• Anglický jazyk na komunikativní úrovni (minimálně B2).
• Schopnost samostatně plánovat a řídit projekty a efektivně spolupracovat s kolegy napříč společností.
• Analytické uvažování, systematický přístup a orientaci na dosažení stanovených cílů.
• Stabilní zázemí mezinárodní společnosti s dlouhodobou perspektivou.
• Zajímavé finanční ohodnocení.
• Stravenky.
• Penzijní připojištění.
• Příspěvek na dojíždění.
• Mnoho bonusů a dalších benefitů.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.