IT junior

Praha
45.000 – 50.000 Kč
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Společnost existuje od roku 1990 a poskytuje IT podporu pro hotely, restaurace, wellnes centra, školy apod.

Náplň práce: IT podpora - částečný úvazek

Rádi bychom ve firmě přivítali spřízněnou duši (kolegu či kolegyni), která by nám chtěla z pozice IT juniora pomáhat v podpoře uživatelů.

Náplní práce je základní podpora kancelářských aplikací v akademickém prostředí fakulty uměleckého zaměření. Součástí práce je rovněž nasazování nových zařízení s MS Windows, vedení evidence IT techniky a příprava podkladů pro poptávky běžného HW/SW.

Budeme rádi, bude-li mít kandidát či kandidátka základní povědomí o práci s MS Windows a kancelářskými aplikacemi. a ideálně i nějakou praxi v této oblasti. A samozřejmě uvítáme zájem o další odborný rozvoj a postupné pronikání do světa IT podpory.

Pro začátek se jedná o cca poloviční úvazek, pracovní dobu je možné domluvit dle potřeby. Pracoviště je v centru Prahy na Starém Městě.

Hrubá mzda při nástupu se může pohybovat kolem 20 – 25 tisíc Kč za poloviční úvazek, podle zkušeností, rozsahu a podoby pracovního úvazku.

Pozice je vhodná například pro někoho, kdo v IT začíná a potřebuje se „zaučit“, nebo pro studenta jako přivýdělek, případně pro mladou ženu pečující o robátko, nebo naopak pro někoho, kdo si své již odpracoval a uvítá určité finanční přilepšení a působení v zajímavém prostředí, a tak podobně.

A pokud by se zadařilo, a nový kolega by se osvědčil a měl zájem se dále profesně rozvíjet, rádi ho pak přivítáme mezi našimi IT specialisty, kteří ostatně před (pár) lety začínali na podobných pozicích.

Těšíme se, že se ozvete na email e-mail přes odpovědní formulář.

Benefity

  • Pružná pracovní doba
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

ProCon Group s.r.o.
Petržílkova 1436/35
158 00 Praha

IČO: 28521943
Datová schránka: bcwut46
Další informace:
GPS: 50.050945580927,14.344753279535,
S-JTSK: -749166.59 -1046352.40, RUIAN: 26165287

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.