JSP International, s.r.o. |
JSP International, s.r.o. |
Hradiště, Cheb
Hradiště, Cheb
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
včerejší
Grafton Recruitment s.r.o.
Оператор складу(житло безкоштовне)
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
O nás
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
- повна обробка замовлення
- замовлення на комплектування
- пакувальна коробка або товар
- підйом ящиків з товарами: кава, одяг, побутові потреби або косметика (вага до 16 кг)
- прийом замовлень згідно накладних
- робота зі складським сканером
- укладання ящиків на піддони
- робота в русі (співробітники проходять кілька кілометрів на день)
- виконання норм праці
REQUIREMENTS:вправність рук
- перевага попередній досвід роботи на складі
- базові знання роботи з ПК
- досвід роботи з ручним сканером та комплектування товарів перевага
- бажання працювати в три зміни
- бажання працювати стоячи
BENEFITS:Заробітна плата: 136 крон/год брутто
Бонуси: 0–15 CZK/год брутто (залежно від виконання норм праці)
Доплати: 10% нічна зміна, 10% зміна у вихідні дні, понаднормова робота в тиждень 25%, понаднормова робота у вихідні дні 40%, відпустка 100%
Надзвичайна винагорода (за навчання колег, додаткову продуктивність тощо): 1000 – 1500 крон/місяць
Середня зарплата нетто: 22 000 – 29 000 чеських крон/місяць (включаючи бонуси, доплати, понаднормові)
- зарплата нетто без бонусів буде меншою
Наднормовий час: іноді в тиждень або в суботу
Відпустка: 5 тижнів/рік (відпустка оплачується пропорційно залежно від тривалості трудового договору відповідно до законодавства про працю)
