- 40 260 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
MOL Česká republika je součástí mezinárodní skupiny MOL – silného hráče v oblasti energie a mobility. V Česku provozujeme více než 300 moderních čerpacích stanic a právě na jednu dálniční z nich hledáme nového parťáka/parťačku – lokalita Ústí nad Labem (D8 u Varvažova směr Praha).
💁 Péče o zákazníky čerpací stanice
☕️ Příprava a servírování jídla a kávy
🛒 Doplňování zboží a základní úklid
😎 Přátelská komunikace se zákazníky, aby odjížděli vždy s úsměvem
Příjemné vystupování, dobrý zákaznický servis a chuť být mezi lidmi
Zdravé pracovní nasazení a týmového ducha
Základy komunikace – nic složitého, ale úsměv a vstřícnost se počítají
Vozidlo + ŘP na pracoviště se dostaneš jen autem
📝 Práci na HPP nebo DPP – podle toho, co ti víc sedí
🕛 12hodinové směny v nepřetržitém provozu, denní/noční (vždy víš dopředu, kdy pracuješ)
🌟 Moderní a čisté prostředí, kde tě kolegové podrží
📍 Pracoviště: dálniční ČS MOL, D8 u Varvažova
💼 Stabilní zázemí silné firmy a jistotu výdělku
🎁 Zaměstnanecké slevy na kávu i občerstvení

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.