- 30 685 – 32 540 Kč
- Plný úvazek

Hledáme pracovníka/specialistu údržby forem, který se připojí k našemu dynamickému týmu. Pokud máte zkušenosti v oboru a chuť se dále rozvíjet, jsme tu právě pro vás! Nabízíme práci na hlavní pracovní poměr v Mošnově a nástup ihned: Čtěte dále:
Tvorba a aktualizace dokumentů pro proces formování.
Zajištění výroby v požadované kvalitě.
Spolupráce s vedoucími oddělení, týmovými lídry a operátory.
Příprava forem pro nové projekty a inovace.
Analýza a řešení problémů při výrobě a montáži forem.
Dodržování standardů Lean Manufacturing, řízení 4M a dodržování systému 5S.
Příprava reportů a organizace školení pro výrobní oddělení.
Zkušenosti s procesem vstřikování a údržbou forem.
Schopnost číst a orientovat se v technické dokumentaci a výkresech.
Komunikativní znalost anglického jazyka (stačí úroveň B1).
Znalost MS Office.
Schopnost hledat příčiny problémů a mít dobré komunikační dovednosti při práci v týmu zkušených kolegů.
Chuť dozvědět se více, analyzovat a neustále zlepšovat.
Práci v mezinárodní automotive společnosti na hlavní pracovní poměr s nástupem dle domluvy.
Mzdové ohodnocení dle praxe s každoročním navyšováním.
Bonusový systém = pololetní, roční a kvartální bonus až 30 % ze mzdy.
Příspěvek na penzijní připojištění.
Flexibilní pracovní dobu s možností home office.
Dotované stravování.
20 dní dovolené za rok s každoročním navyšováním.
Autobus nebo parkoviště přímo před společností.
Přátelský kolektiv a kvalitní zaškolení na pozici.
Zaujal Vás náš inzerát a chtěli byste se o této příležitosti dozvědět více? Máte znalosti v tomto oboru? Neváhejte nás kontaktovat a k nabízené pozici si řekneme více. Těšíme se na Vás.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?