- 39 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Upřesňující informace: Pracovní poměr za dlouhodobější pracovní neschopnost.
Pracovník pracuje ve výdejně stravy, připravuje stravu k výdeji jídla, dodržuje hygienické požadavky na výdej stravy, provádí běžné pomocné práce v DD při denní směně. Řidičské oprávnění skupiny B vítáno, není však podmínkou.
Pracovní doba 11,5h denně ve směnném provozu dle rozpisu služeb.
Plat: 4 pl.tř., 12. stupeň – 23 150,–Kč + zákonné příplatky.
Očekáváme citlivý přístup k dětem, spolehlivost, komunikativní schopnosti, týmovou spolupráci
Zaměstnanecké výhody: zákonné příplatky
Kontakt: e-mailem, telefonicky od 8,30 hodin

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.