O nás

Více jak 30 let úspěšně vyvíjíme, dodáváme a integrujeme špičková řešení v oblasti zabezpečení významných objektů, zejména v kritické infrastruktuře a v energetice (ČEPS, ČEZ aj.).

Hledáme technicky orientovaného, kolegu/kolegyni na pozici "Technik elektro - špičkové integrované bezpečnostní systémy", kterého láká práce se špičkovými zabezpečovacími a bezpečnostními systémy, jejich realizace, servis a správa u středních a velkých společností. U nás máte možnost vidět výsledky své práce u našich spokojených zákazníků.

Více se o nás dozvíte na www.ebis.cz.

Náplň práce:

  • Realizace, tj. montáž, implementace, testování a servis špičkových integrovaných technologií, včetně zabezpečovacích, bezpečnostních a dalších slaboproudých systémů. Realizační projekty zahrnují zabezpečovací signalizaci (PZTS), kamerové systémy (CCTV), přístupové systémy (EKV), požární signalizaci (EPS), síťovou infrastrukturu a další. Jedná se o odborné realizace systémů pro zákazníky středních a větších firem.
  • Nákup a příprava systémových komponent, kompletace výrobků pro realizace.
  • Provádění funkčních zkoušek a testování systémů.
  • Komunikace se zákazníky na technické úrovni.

Nabízíme:

  • Motivující mzdové ohodnocení dle schopností a znalostí uchazeče s možností růstu jak profesního, tak finančního.
  • Cílové odměny na základě kvalitních pracovních výsledků.
  • Benefity na míru v prvním roce po zkušební době ve výši 10 000 Kč (další rok od 20 000) dle preferencí: příspěvek na sport, příspěvek na kulturu, příspěvek na dovolenou, ubytování, letenky, příspěvek na jazykové vzdělávání, příspěvek na nadstandardní zdravotní péči, příspěvek na doplňkové penzijní spoření, příspěvek na životní pojištění, příspěvek na školku pro děti zaměstnanců)
  • 5 týdnů dovolené, ve specifických případech až 6.
  • Stravenkový paušál nebo cestovní náhrady v maximální výši.
  • Mobilní telefon a firemní paušál i pro soukromé využití.
  • Flexibilní pracovní doba (core 9 – 14 hod) když jste na firmě, v případě výjezdů možnost náhradního volna.
  • Zaškolení a podpora vzdělávání – technické, produktové a systémové školení.
  • Cílové odměny / bonusy.
  • Odměna za doporučení nových kolegů.
  • Dostupnost parkování i pro soukromá vozidla.
  • Firemní akce.
  • Zaškolení v technologiích při nástupu a dlouhodobá podpora vzdělávání.  
  • Kontakt se špičkovými technologiemi v oblasti integrovaných systémů.
  • Nástup ihned nebo dle dohody.

10 důvodů proč být součástí našeho týmu?

  1. Zajímavá náplň práce se špičkovými moderními technologiemi.
  2. Atraktivní finanční odměna za práci – mzda, bonusy, benefity.
  3. Finanční stabilita společnosti a 30+ úspěšných let na trhu.
  4. Dobrý vztah s kolegy a přátelské prostředí.
  5. Společnost má vlastní produktové portfolio a vývoj.
  6. Dobrá pověst společnosti a seriózní, korektní jednání.
  7. Pravidelné setkávání s nadřízenými.
  8. Viditelné výsledky vlastní práce – moje práce dává smysl.
  9. Příležitost pro učení nových technologií a řešení nových výzev, možnost růstu na vyšší pozici.
  10. Rodinné pracovní prostředí (cca 40 zaměstnanců, z toho 95% odborný technický personál).

Kvalifikace uchazeče:

  • SŠ elektrotechnické vzdělání, odborná způsobilost dle NV 194/2022 Sb. (dříve vyhl. 50/78 Sb.) §5 a vyšší nezbytností.
  • Ochota cestovat po celé ČR (pracovní cesty i vícedenní výjezdy cca 3-4 dny v týdnu).
  • Trestní bezúhonnost, dobrý zdravotní stav.
  • Řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič nezbytností).
  • Schopnost vyřešit samostatně zadaný úkol, manuální a technická zručnost, příjemné vystupování.

Pozice je vhodná pro zkušenější techniky, ale i absolventy. Pracovní náplň přizpůsobíme Vašim zkušenostem, možnost kariérního růstu. 

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na ubytování
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Možnost parkování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
Kongsberg Precision Cutting Systems s.r.o. | Kongsberg Precision Cutting… | Dolní Heršpice, Brno Dolní Heršpice, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
Prysmian Kabely, s.r.o. | Prysmian Kabely, s.r.o. | Velké Meziříčí Velké Meziříčí
  • 33 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
fischer Vyškov spol. s r.o. | fischer Vyškov spol. s r.o. | Ivanovice na Hané Ivanovice na Hané
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
Grem-mont s.r.o. | Grem-mont s.r.o. | Sokolnice Sokolnice
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. března
Grem-mont s.r.o. | Grem-mont s.r.o. | Sokolnice Sokolnice
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. března
COMIMPEX spol. s r.o. | COMIMPEX spol. s r.o. | Lesná, Brno Lesná, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. března
COMIMPEX spol. s r.o. | COMIMPEX spol. s r.o. | Lesná, Brno Lesná, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. března
G.L. Electronic s.r.o. | G.L. Electronic s.r.o. | Královo Pole, Brno Královo Pole, Brno
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 26. března
JOBSTART s.r.o. | JOBSTART s.r.o. | Brno Brno
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. března
Pe3ny Net s.r.o. | Pe3ny Net s.r.o. | Velké Meziříčí Velké Meziříčí
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. března
Jobs Contact Personal, s.r.o. | Jobs Contact Personal, s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. března
ON LINE SYSTEM s. r. o. | ON LINE SYSTEM s. r. o. | Poruba, Ostrava Poruba, Ostrava
  • 35 000 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. prosince
ELTES,s.r.o. | ELTES,s.r.o. | Hloubětín, Praha Hloubětín, Praha
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. května
Výroba automatických dveří LEXA & KRUŽÍK, spol. s r.o. | Výroba automatických dveří… | Hodice Hodice
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. září
BEScom Security s.r.o. | BEScom Security s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 28 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. ledna
RegioJet a.s. | RegioJet a.s. | Brno-město, Brno Brno-město, Brno
  • 24 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. září
Agentura pro rozvoj Broumovska, z.ú. | Agentura pro rozvoj… | Teplice nad Metují Teplice nad Metují
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. září
HOTEL KOTYZA s.r.o. | HOTEL KOTYZA s.r.o. | Humpolec Humpolec
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 10. září
Domov pro seniory Kamenec, Slezská Ostrava, příspěvková organizace | Domov pro seniory Kamenec,… | Slezská Ostrava, Ostrava Slezská Ostrava, Ostrava
  • 35 500 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. září
NOVÁK maso - uzeniny s.r.o. | NOVÁK maso - uzeniny s.r.o. | Černošice Černošice
  • 32 000 – 33 800 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. září
Amphenol Tuchel Industrial GmbH, odštěpný závod | Amphenol Tuchel Industrial… | Ostrov, Karlovy Vary Ostrov, Karlovy Vary
  • 25 200 – 28 300 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. září
NOVÁK maso - uzeniny s.r.o. | NOVÁK maso - uzeniny s.r.o. | Černošice Černošice
  • 25 000 – 26 800 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., InfoTel, spol. s r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Etimos Human s.r.o., Eurosat CS, spol. s r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., ČEZ, a. s., Provendia s.r.o., CARLIFT SERVICE CZ, s.r.o., Frauenthal Airtank Hustopeče s.r.o., Trenkwalder a.s., OHLA ŽS, a.s., ESB Rozvaděče, a.s., STATECH s.r.o., Kongsberg Precision Cutting Systems s.r.o., Prysmian Kabely, s.r.o., fischer Vyškov spol. s r.o., O.K. solution, s.r.o., JISTU recruitment s.r.o., ELEKON, s.r.o., 4M Power Consulting s.r.o., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., AC Jobs, s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., Kollmorgen, s.r.o., Grem-mont s.r.o., IFE-CR,a.s., COMIMPEX spol. s r.o., PRAMOS, a.s., T-Mobile Czech Republic a.s., Ivar a.s., Metaldyne Oslavany, spol. s r.o., Audit - sluchadla a ORL přístroje, s.r.o., G.L. Electronic s.r.o., JOBSTART s.r.o., EG.D Montáže, s.r.o., Pe3ny Net s.r.o., Orienta Czech s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Mechanik / Mechanička, Technik / technička dopravy, Programátor / Programátorka, Vývojář / Vývojářka, Údržbář / Údržbářka, Zámečník / Zámečnice, Zlatník a klenotník / Zlatnice a klenotnice, Stavbyvedoucí, Produktový manažer / manažerka, Projektový / projektová manažerka, Výrobní ředitel / ředitelka (CTO), Automechanik / Automechanička, Dělník / Dělnice, Frézař / Frézařka, Konstruktér / Konstruktérka, Montážník / Montážnice, Nástrojář / Nástrojářka, Projektant / Projektantka, Seřizovač / seřizovačka strojů, Soustružník / Soustružnice, Technik / technička v energetice, Operátor / operátorka výroby, Servisní technik / technička, Technik / technička výroby, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Specialista / specialistka telekomunikací, Technik / technička telekomunikací, Přijímací technik / technička, Elektronik / Elektronička, Technik / technička automatizace, Strojní mechanik / mechanička, JavaScript vývojář / vývojářka, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Vyškov, Brno, Líšeň, Brno, Dukovany, Ponava, Brno, Rousínov, Blansko, Lelekovice, Hustopeče, Horní Heršpice, Brno, Troubsko, Dolní Heršpice, Brno, Ivančice, Velké Meziříčí, Ivanovice na Hané, Zábrdovice, Brno, Brno-město, Brno, Modřice, Rosice, okres Brno-venkov, Sokolnice, Lesná, Brno, Šitbořice, Černovice, Brno, Prostějov, Holubice, okres Vyškov, Královo Pole, Brno, Pohořelice, okres Brno-venkov, Prštice, Bystřice nad Pernštejnem

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

bezpečnost zkušenost
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI