- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Jsme česká hotelová skupina ASTEN HOTELS. Pro naše luxusní hotely ve Špindlerově Mlýně, Hotel SAVOY a Hotel SOYKA, v nejatraktivnějším lyžařském a letním horském centru České republiky hledáme nové členy týmu na pozici:
Reservations Manager
• Proaktivní komunikace s klienty
• Administrativní činnost spojená s vedením oddělení rezervací
• Profesionální spolupráce s ostatními odděleními hotelu
• Prodej pokojů hotelu podle standardů společnosti Asten Hotels
• Předchozí zkušenost práce na Rezervačním oddělení hotelu případně recepci hotelu
• Příjemné vystupování a pozitivní myšlení
• Samostatnost, pečlivost
• Časovou flexibilitu, práci o víkendech
• Dobré komunikační a prodejní schopnosti
• Chuť a snahu profesního růstu v oboru
• Dobrou znalost anglického jazyka, případně německého jazyka
• Češtinu na úrovni rodilého mluvčího
• Jistotu práce pro úspěšnou českou hotelovou společnost
• Nadstandardní platové podmínky
• Možnost osobního i profesního růstu
• Příspěvek na ubytování
• Atraktivní benefity v rámci našich hotelů
• Personální stravování, uniforma
• Mladý a přátelský kolektiv
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!