Pracovník Integrovaného Systému Řízení!

České Budějovice
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Můžete nám nabídnout praxi z výrobní společnosti, kde jste měl/a na starosti procesy řízení integrovaného systému (BOZP, PO, opatření, monitoring atd.)? Pak bychom Vám rádi představili pozici PRACOVNÍK INTEGROVANÉHO SYSTÉMU ŘÍZENÍ, kde využijete i znalost anglického jazyka!

Vaše pracovní náplň:

  • dodržování pravidel bezpečnosti práce
  • poskytování administrativní podpory při řízení procesů životní prostředí, BOZP
  • zodpovědnost za zadávání hodnot u KPI procesů
  • zodpovědnost za administrativní udržování systému managementu
  • vedení příslušných evidencí, přehledů, statistik
  • organizování a evidování opatření
  • aktivní řešení problematiky ergonomie
  • spolupráce na projektech vedoucích ke zlepšení ergonomie
  • zadávání a udržování informací o incidentech (BOZP, ŽP) včetně monitoringu a ověřování plánovaných opatření

POŽADAVKY:
SŠ vzdělání
Praxe na obdobné pozici cca 3 roky
Angličtina pro pracovní využití – mezinárodní pracovní prostředí
PC uživatelská znalost
Ochota práce ve 3 směnném provozu

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • výkonnostní prémie
  • prémie za přítomnost
  • podíl na hospodářském výsledku společnosti
  • placené přesčasy
  • možnost částečného home office
  • flexibilní pracovní doba
  • dotované stravování
  • příspěvky na dojíždění
  • silná podpora jazykového a profesního vzdělávání
  • zvýhodněný zaměstnanecký telefonní tarif
  • firemní akce

K tomu všemu nabízíme zajímavé mzdové ohodnocení a řadu dalších nadstandartních benefitů!

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Řízení letového provozu České republiky, státní podnik (ŘLP ČR, s.p.) | Řízení letového provozu České… | Sněžné, Žďár nad Sázavou Sněžné, Žďár nad Sázavou
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. července
SELUPROFAR s.r.o. | SELUPROFAR s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
Levitovo centrum následné péče, příspěvková organizace | Levitovo centrum následné… | Hořice, Jičín Hořice, Jičín
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
GJ servis s.r.o. | GJ servis s.r.o. | Žatec, Louny Žatec, Louny
  • 14 600 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
NEMOVA s.r.o. | NEMOVA s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
CHEPO plus s.r.o. | CHEPO plus s.r.o. | Žlutice Žlutice
  • od 16 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
INTER spa service s.r.o. | INTER spa service s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
Q Stavebniny s.r.o. | Q Stavebniny s.r.o. | Dolní Rychnov Dolní Rychnov
  • 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
BOŠINA TRANSPORT s.r.o. | BOŠINA TRANSPORT s.r.o. | Plaňany Plaňany
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT