- 32 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro jednu z největších hutních společností v Ostravě, zabývající se výrobou oceli hledáme vhodné kandidáty na pozice vazačů, paličů, jeřábníků, řidičů VZV a dalších.
Pokud hledáte stabilní práci v této nelehké době, neváhejte nás kontaktovat ještě dnes!!
– Výroba produktů pro hutnický a strojírenský průmysl
– Práce dle požadavků mistrů a zařazení na danou pozici
– Dodržování bezpečnostních pravidel
– Komunikace s mistry a jinými členy týmu
– Praxe na obdobné pozici výhodou
– Fyzická zdatnost
– Časová flexibilita – práce v nepřetržitém provozu – 8/hod i 12/hod směny dle pozice
– Dochvilnost, spolehlivost
– Velká výhoda je vlastnit vazačský, jeřábnický sk. 0 i A, paličský nebo VZV (W2) průkaz.
Možnost výdělku až 30.000Kč – dle přidělené pozice
– Příplatky za směnnost až do výše 3.000Kč/měsíc
– Příplatky za zdravotní rizika až 1.500Kč/měsíc
– Příplatky za noční a odpolední směny
– Dotované stravování ve firemní kantýně
– 5 týdnů dovolené
– Práce na HPP
– Možnost karierního růstu na kvalifikovanější pozice
– Dlouhodobou a stabilní práci

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.