- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní rodinná firma působící na českém trhu 20 let. Hledáme do týmu nové tváře, kteří by rádi pracovali ve stavebnictví. Rádi přijmeme i nováčky v oboru, kteří mají chuť se učit novým věcem. Garantujeme přátelský a seriózní jednání.
Hledáme strojníka na traktorbagr. Zájemce dostane na starosti bagr (CAT, JCB), se kterým bude dle instrukcí vedoucího provádět výkopové práce a terénní úpravy.
- uchazeč by se měl orientovat ve stavebních strojích, funkčnosti stroje a dbát na pravidelnou údržbu
- řidičský průkaz sk. C - profesní, platné psychotesty
- strojnický průkaz na kolové a pásové bagry
- pracovní samostatnost a zodpovědnost
- firemní auto
- proplacené cesty do práce
- stabilní pracovní rytmus
- příspěvek na stravování
- kolektivní pojištění odpovědnosti zaměstnance za škodu při výkonu povolání
- zajišťujeme školení
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.