- 32 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Nabídka:
145 Kč/h (21.000–27.000) dle výkonu apod.
Ubytování stojí 4.000 měsíčně – strhává se ze mzdy pokud ubytování využijete
Odměna 1000,– za odpracování 180 hodin
Možnost záloh
Jedno jídlo za směnu ZDARMA
Požadavek:
Spolehlivý
Pracovitý
18+
UPOZORNĚNÍ:
Na pohovoru probíhá malý test zručnosti se šroubovákem :)
V koronavirové krizi tato pozice bude pro Vás jistotou, protože nemocniční lůžka jsou teď hodně žádaná. Budete mít bydlení, práci i peníze.
POHOVORY každý čtvrtek – volejte na číslo zobrazit tel. číslo
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.