- 33 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

Společnost má více jak 80letou tradici ve výrobě a vývoji obráběcích strojů. Je nositelem mnoha ocenění za technický přínos ve vývoji obráběcích strojů v České republice. Svým výrobním sortimentem se orientuje hlavně na subdodavatele pro automobilový, energetický, letecký a strojírenský průmysl. KOVOSVIT MAS nabízí svým zákazníkům komplexní služby, individuální řešení, flexibilitu, výrobky té nejvyšší kvality. Slévárna vyrábí odlitky pro automobilový a lodní průmysl, pro výrobu obráběcích, tvářecích nebo zemědělských strojů a pro řadu dalších odvětví.
• Samostatné odborné práce, při zjišťování a odstraňování závad, zhotovování součástí strojů a strojních zařízení, preventivních, běžných a středních opravách součástí, podskupin a skupin výrobních a dopravních strojů a zařízení.
• Revize a kontroly výrobních a dopravních strojů a zařízení.
• Odborné práce při opravách výrobních, energetických a dopravních strojů a zařízení, mechanických a hydraulických částí strojů a výrobních zařízení v provozech.
• Provádění oprav nejvyšší složitosti s podstatnými zásahy do hydraulických a mechanických systémů strojů.
• Provádění funkčních zkoušek a uvádění do provozu opravených strojů a zařízení včetně vystavování příslušných protokolů.
• Práce ve vícesměnném provozu.
• SPŠ, SOU ve strojním oboru
• Svářečský průkaz výhodou
• Spolehlivost, pečlivost, manuální zručnost, fyzická zdatnost, flexibilita
• Praxe vítaná
• Absolventy zaučíme
• Zázemí tradiční české firmy orientované na své zaměstnance
• Týdenní pracovní doba 37,5 hod.
• Závodní stravování + příspěvek
• 5 týdnů dovolené
• Penzijní připojištění
• Zvýhodněný tarif u operátora
• MultiSportkarta
• Odměna za doporučení
• Další benefity
• Mzdové rozpětí: od 30000 do 40000 Kč/měsíc
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?