Finanční junior controller - 13. plat a další skvělé benefity!

Do stabilní výrobní společnosti hledáme kolegu do cotrollingu. Pokud máš zkušenosti v ekonomickém směru, tedy v oboru financí a práce na pozici tě baví, zašli nám životopis a staň se součástí přátelského týmu!

Popis pozice:

• Tvorba finančních reportů a analýz
• Kontrola nákladů 
• Vyhodnocování plánu, analýza reportů a příprava pro strategické rozhodování
• Spolupráce a odpovědnost na závěrkových operacích
• Spolupráce při tvorbě finančního plánu a forecastů
• Komplexní i ad-hoc analýzy a kalkulace

Profil kandidáta:

• VŠ vzdělání (ekonomický obor)
• Znalost účetnictví
• Praxe z oblasti controllingu/financí velkou výhodou
• Anglický jazyk (pokročilý)
• Analytické myšlení, samostatnost a komunikační dovednosti

Nabízíme:

• Motivující mzdu (čím víc toho umíte, tím víc si můžete vydělat)
• Pravidelnou valorizaci mezd 1x ročně
• 13. a 14. plat
• Pružnou pracovní dobu
• 5 týdnů dovolené za kalendářní rok
• Obědy jen za 40 Kč za hlavní jídlo a polévku nebo salát, které nám vaří známá Jídelna OPEN na každé směně
• Kompenzace nákladů na cestu do zaměstnání i pro ostravské zaměstnance
• Příspěvek na penzijní připojištění 10.800 Kč / rok
• Příspěvek na aktivity vašich dětí (tábor, škola v přírodě, apod.)
• Odměny při významných příležitostech (životní jubilea, svatba, narození dítěte)
• Nákup brzdových destiček za výrobní náklady
• Odměny za dárcovství krve či plazmy
• Zvýhodněné telefonní tarify pro celou rodinu
• Slevy na vozy Škoda
• Firemní akce (Family Day, Fotbalový turnaj, Dětský den, Vánoční večírek, Mikuláš, soutěže pro zaměstnance a děti zaměstnanců)
• Zdravotní programy (očkování proti chřipce, vitamínové balíčky, dny zdraví)
• Závodní lékař 4 x týdně k dispozici
• Vlastní kuřárna, nápojové automaty, stojany s pitnou vodou, relaxační koutek
• Prostor pro rozvoj a vzdělávání (jazykové kurzy, školení dle navrženého vzdělávacího plánu)
• Čerstvá káva po celý den

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.