- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
An Digitalization and IT specialist role in the production environment dedicated to the digital transformation by combining the needs of the operational business with IT solutions and implementing them in very close cooperation with the IT department.
* Key knowledge leader in regards to digitalization technology and the interface between digitalization of the business/production and local IT
* Evaluating and selecting the right Digitalization Technology and ensuring the integration in accordance with the local IT
* Defining and shaping the digitalization roadmap and leading cross-functional projects
* Definition of cross-plant (interface-)standards in close cooperation with the IT department
* Ensuring the interaction of the subsystems (DNC/CAM/TDM/div. machine control etc.)
* Support in connecting new machines to the existing network including installation and configuration of the required hardware and software at the interface (e.g. UPC-UA, MQTT, etc.)
* Requirement description of the IT infrastructure for production machines and support the interfaces
* Requirement description for maintenance and commissioning of hardware and software with local IT
* Adding and/or programming additional modules of user-specific solutions (e.g. database queries) and integrating them into the program environment
* Developing and educating digitalization resources
* Bachelor's or Master's degree in Information Technology and/or strong professional IT background in a production environment
* Relevant professional experience with production networks, system support as well as
* common IT applications and Microsoft operating systems
* Knowledge of machine controls and interfaces, as well as complex network infrastructures in a production environment
* Ideally first experience with Industry 4.0 and/or Digitalization Technology (Manufacturing Execution Systems, Machine learning, Data Scientist and Analytics, Automated Guided Vehicles, Remote Maintenance, Cyber-Physical systems, etc.)
* Ideally holistic business process understanding
* High willingness to learn
* High readiness to travel
* Good German skills and good English required
* Creativity, independent thinking, strong organizational and planning abilities and excellent analytical and problem solving skills are essential.
• Company with long-term tradition and swedish corporate culture
• motivational wage valuation
• annual bonus
• 5 weeks of holiday
• cafeteria system
• meal allowance
• allowance for commuting
• education
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?