- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek

Möbelix je nejvýhodnější obchod s nábytkem v České republice! Naší doménou je cenově výhodný nábytek do obývacího pokoje, ložnice, jídelny, pracovny, koupelny, dětského pokoje i zahrady, kuchyně na míru plánovatelné podle vás, stejně jako doplňky do domácnosti, koberce, závěsy, textil, dekorace, lampy a světla a mnoho dalšího.
Buďte INspirací a pomozte svým zákazníkům najít jejich styl!
Ve společnosti Möbelix prodáváme nejen nábytek, ale také bytové doplňky.
CO BUDE TVÝM DENNÍM CHLEBEM?
• Budete poskytovat kompletní zákaznický servis. To znamená:
• budete především prodávat
• ale také vyřizovat reklamace a obsluhovat pokladnu
• budete nakládat a vykládat zboží a tu a tam ho i montovat
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME?
• Oslovování zákazníků vás těší
• Umíte být trpěliví a empatičtí
• Pokud jste již dříve pracovali v obchodě, máte výhodu.
• Nevadí vám , že za práci o víkendu si vyděláte nejvíc.
CO VÁM NABÍDNEME NA OPLÁTKU?
• Vaši všestrannost dokážeme odměnit pěkným platem.
• K tomu přidáváme bonusy a provize z prodeje.
• Různorodá práce v malém týmu.
• Směny si můžete naplánovat po dohodě s vedoucím.
• Pozice prodejního poradce může být začátkem vaší kariéry ve společnosti Möbelix.
• Slevy na náš sortiment: ušetřete při nákupu kvalitního nábytku.
• Firemní dodávka zdarma: když potřebujete něco přepravit, půjčíme vám firemní vůz.
• Další bonusy: zvýhodněné tarify volání, slevy na tankování. Odměna za doporučení nového kolegy 10 000,-. Jubilejní odměny.
Rozmanitost, spravedlnost a rovné příležitosti jsou pro nás ve společnosti Möbelix obzvláště důležité. Proto vítáme lidi všech pohlaví, věku a náboženství.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.