- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme tradiční rodinná pekárna s dlouholetou historií, která si zakládá na poctivém řemesle a kvalitních surovinách. Naše výrobky děláme s láskou a pečlivostí, a právě teď hledáme spolehlivého a samostatného skladníka, který se stane součástí našeho týmu a pomůže nám zajistit hladký chod skladu. Pokud máte týmového ducha a chuť pracovat v přátelském prostředí, rádi vás přivítáme!
🔹 Příjem surovin na sklad
🔹 Výdej surovin ze skladu dle výrobních výkazů
🔹 Objednávky surovin
🔹 Pomoc se skládáním výrobků do přepravek
🕒 Práce na směny:
➡ Ranní: cca 6:00 – 14:00
➡ Odpolední: cca 14:00 – 22:00
✔ Spolehlivost a zodpovědný přístup k práci
✔ Schopnost pracovat samostatně i v týmu
✔ Pečlivost a pořádek ve skladu
✔ Ochotu učit se novým věcem
✔ Fyzickou zdatnost – manipulace se surovinami a přepravkami je součástí práce
✅ Stabilní zaměstnání v rodinné firmě s přátelskou atmosférou
✅ Až 4 dny dovolené navíc
✅ Příspěvek na dovolenou
✅ Vánoční bonus
✅ Firemní akce a skvělý kolektiv
✅ Slevu na naše voňavé a chutné produkty

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.