Pickeři Se Zálohami A Ubytováním Ihned!
- Praha
- Trodos trade s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Práce vhodná také pro | absolventy |
Lokalita | Praha Pernerova 697/35, Karlín, Praha, 186 00 |
Zadavatel | JURD CZ s.r.o. (ENDORFIN WORLD s.r.o.) |
Kategorie | Gastronomie a pohostinství |
Min. vzdělání | Základní |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Expert C2), Anglický jazyk (Pokročilý B2) |
Hrubá mzda | 45.000 – 50.000 Kč |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou od 1. 8. 2023 |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Spojka Karlín, moderní a vyhlášená restaurace v srdci Prahy, hledá do svého týmu zkušeného číšníka/servírka, který/á nám pomůže poskytovat výjimečný gastronomický zážitek našim hostům. Pokud máte vášeň pro gastronomii, milujete práci v dynamickém prostředí a chcete být součástí úspěšného týmu, přidejte se k nám!
Naše restaurace Spojka Karlín patří do řetězce Spojujeme. Jsme první flexitariánská restaurace v ČR. Jedinečný koncept, nádherné prostředí, výborná gastronomie a skvělá parta lidí.
· Obsluha zákazníků s úsměvem a důrazem na příjemné vystupování
· Samostatná práce s pokladnou (Septim)
· Přímá spolupráce s kuchyní a obsluhujícími kolegy
· Komunikace se zákazníky, podpora prodeje nabízením produktů
· Zkušenost jako číšník/servírka v restauraci nebo hotelu je výhodou, ale jsme otevření i novým talentům.
· Schopnost pracovat rychle a efektivně i v hektickém prostředí.
· Vynikající komunikační dovednosti a schopnost vytvořit příjemnou atmosféru pro naše hosty.
· Flexibilita a ochota pracovat večery, víkendy a svátky.
· Znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni.
· Stabilní zaměstnání v renomované restauraci se skvělou pověstí.
· Kariérní postup v rámci celého Spojujeme.
· Možnost profesního růstu a rozvoje ve gastronomickém prostředí.
· Možnost podílet se na změnách i být jejich tvůrcem.
· Přátelský a profesionální tým, který vás podpoří ve vašem pracovním úspěchu.
· Odpovídající platové ohodnocení a další bonusy
· Práce na krátký / dlouhý týden
· Multisport karta, firemní akce, 20 dní dovolené
Těšíme se na setkání s vámi a na společné cestě k dokonalosti ve světě gastronomie!
Spojka Karlín
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.
V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje