- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáme technologa, který rozumí procesům zpracování plastů a chce se podílet na vývoji i zavádění nových technologií do výroby. Pozice kombinuje technické myšlení, samostatnost a chuť posouvat věci dopředu – od nápadu až po sériovou produkci.
Co bude tvoje práce
- vývoj, testování a optimalizace procesů v oblasti extruze plastů
- zavádění nových produktů a technologií do sériové výroby
- spolupráce na přenosu výrobních zařízení mezi závody
- podpora a školení kolegů při práci s novými technologiemi
- řešení technických problémů a návrhy zlepšení ve výrobě
- komunikace se zahraničními týmy a sdílení know-how
- podíl na implementaci nových projektů
- VŠ nebo SŠ technického směru (chemie, polymery, strojírenství apod.)
- zkušenost s extruzí nebo podobnou technologií zpracování plastů
- znalost technické dokumentace a měřicích metod
- angličtina na úrovni B2 – aktivní komunikace se zahraničím
- analytické myšlení, samostatnost, chuť hledat řešení
- výhodou: znalost Lean / Six Sigma
- motivující mzda podle zkušeností a odbornosti
- roční bonusy a věrnostní prémie
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na penzijní spoření, dojíždění a stravování
- pružná pracovní doba a možnost občasného HO
- zázemí stabilní společnosti s férovým přístupem
- smlouva na dobu neurčitou po zkušební době
A pokud to do Třebíče nemáš blízko, máme možnost ubytování :)

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.