- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PROMINENT CZ s.r.o. hledá prodavače nebo prodavačku, aby se přidal do našeho týmu prodejny ve Stráži pod Ralskem. Jako jedna z nejúspěšnějších českých společností v potravinářství a zemědělství dodáváme špičkové výrobky z krůtího masa našim zákazníkům v síti vlastních prodejen a na eshopu (www.krutimaso.cz).
Náplní práce je každodenní kontakt se zákazníky při prodeji zboží, přebírání zboží
od dodavatelů, doplňování zboží do pultů a obsluha pokladny. Péče o příjemný vzhled prodejny.
Nástup dohodou.
K práci s potravinami je potřeba zdravotní způsobilost a plnoletost z důvodu manipulace s finanční hotovostí. Příjemné vystupování vůči zákazníkům.
Nabízíme práci v malém kolektivu na zkrácený úvazek 30 hodin v týdnu, s ranní směnou od 5 hodin a odpolední směnou do 18 hodin. Otevírací doba ve všední den od 8 do 17 hod., v sobotu od 8 do 12 hod. a neděle je volná. Hrubá měsíční mzda 18.750 Kč a prémie za navýšení tržeb.
Benefity

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.