Řidič skupiny B, 34 500 - 38 500 Kč

Slatina, Brno
34.500 – 38.500 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Mírně pokročilý B1)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Řidičské oprávnění

O nás

Společnost EISBERG, a.s. je na trhu jedním z významných distributorů a importérů potravin. Působíme na českém trhu od roku 2004. Jsme česká společnost, která se zabývá distribucí mražených a chlazených výrobků do maloobchodních sítí a gastronomických provozů. Pro naše pracoviště v Brně i Hradčanech u Tišnova hledáme vhodné uchazeče na pozici řidič skupiny B.

Náplň práce:

  • rozvoz zboží pondělí – pátek
  • nakládka (přebírání) zboží
  • předávání dokladů se zbožím
  • používání terminálu, termotiskáren, platebního terminálu
  • výběr hotovosti od zákazníků
  • manipulace se zbožím
  • místo výkonu práce Hviezdoslavova 47, Brno-Slatina nebo Hradčany u Tišnova

Co od Vás očekáváme:

  • ŘP sk. B (dodávka s mrazírenskou nástavbou)
  • praxi a spolehlivost
  • zodpovědnost
  • ochotu učit se novým věcem
  • časovou flexibilitu

Co Vám můžeme nabídnout:

  • odpovídající finanční ohodnocení
  • zajímavou práci
  • systém zaměstnaneckých výhod
  • vozidlo k dispozici pro cesty do a z práce
  • zázemí silné a prosperující společnosti
  • smlouva na dobu určitou s možností prodloužení na neurčito

Benefity

  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

EISBERG, a.s.
Tišnovská 1
666 03 Hradčany

IČO: 26924897
Datová schránka: 9frduqw
Další informace:
GPS: 49.326828,16.444148,
S-JTSK: -608426.43 -1144897.27, RUIAN: 24608718

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.