- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

Posláním naší organizace Veselá věda je probouzet u dětí zájem o přírodní vědy. Organizujeme kroužky, příměstské i pobytové tábory po celé České republice i na Slovensku, aktuálně spolupracujeme s více jak 750 MŠ i ZŠ. Při všech našich aktivitách klademe důraz na přirozenou zvídavost dětí a poskytujeme jim bezpečné prostředí pro jejich svobodné bádání. Lektorům nabízíme smysluplnou a hravou brigádu, propracovanou metodiku a podporu jedné z největších organizací v oboru.
Máte duši badatele a nadání nadchnout děti? Máte ve všední den brzy odpoledne hodinku nebo víc volného času, který byste rádi věnovali smysluplné aktivitě? Hledáte brigádu, která vás bude těšit?
Staňte se lektorem kroužku Veselá věda.
Vzhledem k rozrůstajícímu se zájmu dětí přibíráme do našeho týmu nové lektory. Hledáme přednostně lidi s praxí v práci s dětmi - pedagogy, vedoucí dětského kolektivu, ale i rodiče na mateřské dovolené, zaměstnance s alespoň jedním volným odpolednem, aktivní důchodce, studenty, OSVČ …
Důležité je nadšení pro práci s dětmi a zodpovědný přístup.
Kroužky vědeckých pokusů probíhají na ZŠ po celé Praze i okolí v době školní družiny. Jedná se o jednoduché pokusy z oblasti přírodních věd pro děti z 1. - 5. třídy.
Máme vlastní metodiku - je tedy potřeba se připravovat, ale není třeba pokusy vymýšlet. Máme vybavení, které vám zapůjčíme na celý školní rok.
Stojíme za lektory při všech počátečních krůčcích na škole i během kroužků. Nabízíme systém odměňování podle počtu kroužků a délky spolupráce, bonusy.
Nabízíme i možnost zapojení do dalších našich aktivit - příměstské tábory během letních prázdnin, dopolední bloky pro mateřské školy, online verze kroužku. Vše záleží na Vašich možnostech a vzájemné domluvě.
Chcete se přidat do našeho týmu? Pak neváhejte a dejte nám o sobě vědět. Životopis a krátký motivační dopis uvítáme. NEZAPOMEŇTE NAPSAT, V JAKÉ ČÁSTI PRAHY BYSTE KROUŽKY RÁDI VEDLI.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.